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中國郵政儲蓄銀行資訊科技部2019年行內公開招聘

发布日期:2019-04-26

為進一步加強郵儲銀行需求管理和需求編制人才隊伍建設,服務企業級需求整合,做好公共需求、跨平臺需求編制工作,擬面向全行開展需求管理與需求研發相關崗位的公開招聘工作。

一、招聘方式

本次招聘採取行內公開招聘的方式。按照工作流程,分為崗位申報、簡歷篩選、面試、體檢等環節。

二、招聘範圍

本次行內招聘僅接受中國郵政儲蓄銀行系統內人員報名。在本行系統內,總行及分行員工可選擇一個崗位報名應聘。

本次行內招聘具體崗位名稱、職責、任職資格要求等詳見附件。

三、報名條件

1.遵紀守法,誠實守信,身體健康,具有良好的個人品質和職業道德,有強烈的事業心和責任感,無不良從業記錄。

2.熟悉銀行業務和相關法律法規,具備較高專業知識水準以及組織管理、溝通協調和適應環境等能力。

3.學歷符合崗位要求。海外院校留學歸國人員學歷(學位)按所取得的國家教育部認證的學歷(學位)。

四、時間安排

1.網上報名。報名時間為2019426-515日。請應聘者註冊並登錄招聘網申系統(http://psbcjrkjnb.zhaopin.com),線上填寫個人簡歷,完成職位申請。每位應聘人員限報一個崗位。

2.資格審查與甄選。將根據招聘條件對應聘者進行資格審查,並根據崗位需求及報名情況,擇優甄選確定入圍面試人員。

3.面試。6月初統一組織面試。

4.體檢及錄用等後續工作具體安排另行通知,請及時關注。

五、相關要求

1.總行承諾對應聘者資料給予嚴格保密,並僅用於本次招聘工作使用。

2.應聘人員應提供真實有效的相關材料,發現弄虛作假的,取消應聘資格。

3.中國郵政儲蓄銀行總行有權根據報名情況,取消或終止個別崗位的招聘工作,並在法律允許的範圍內對整個招聘活動享有最終解釋權。

附件:總行資訊科技部2019年行內公開招聘崗位需求清單